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09-07/2022
2022年9月5日,公司举办2022年新员工入职培训开班仪式。公司党委副书记、工会主席王刚出席开班仪式并作动员讲话,仪式由组织人事部部长吴若绮主持。开班仪式上,组织人事部部长吴若绮宣读了本次培训的安排及纪律要求,新员工培训分为三个阶段为期5天。一是开展课堂培训,由公司各职能部门结合公司的历史沿革、组织架构、战略发展、总体业务概况、内控制度和工作流程、以及考勤、员工行为规范、薪酬福利、财务工作、保密...
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09-07/2022
为认真学习贯彻习近平总书记关于国企改革三年行动重要指示精神,坚决落实上级重大决策部署,确保高质、高效完成国企改革三年行动各项任务,云南国经资产管理有限公司(以下简称“国经资管”)于2022年8月31日组织开展国企改革三年行动集中学习。党支部书记、董事长杨熹主持会议。会议集中学习了《改革向纵深推进,国企活力更足》《云南省国有资本运营有限公司国企改革三年行动高质量收官工作方案》(以下简称“方案”)等内...
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08-18/2022
2022年8月15日,国鼎公司组织召开了2022年上半年工作述职会议,公司全体干部职工共计35人参加会议。会议对上半年工作进行了总结,认真查找工作中存在的不足,并提出下半年工作思路。 会上,公司总裁、各部门负责人、产权代表员工代表和见习人员就上半年工作进行汇报交流。会议指出,上半年,公司资产处置任务稳步推进;债权清收任务完成过半;安全维稳、防疫工作稳中可控;内部管理水平不断提升,为下一步打好...
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08-15/2022
为推进国经资管资产处置工作全面提速增效,2022年8月5日国经资管党支部成立资产处置党员攻坚工作队,以高度的政治自觉、强烈的责任担当,扎实推进公司资产处置工作正常开展。党员攻坚工作队由国经资管党支部10名党员组成,负责公司及下属企业(含托管企业)资产(股权)处置、债权清收等任务,党政主要负责人担任队长,坚持靠前指挥,充分发挥领导、统筹和协调作用,全面落实主体责任;党支部委员会成员全部编入攻坚队伍,...
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07-20/2022
2022年7月14日,为推动工作又好又快开展,金鼎商业组织召开了“2022年上半年工作述职暨党风廉政建设工作推进会议”,金鼎商业全体人员参加了会议。会议对上半年工作总结,对近期工作和党的建设工作进行安排,进一步在“怎么看”上高度统一思想,在“干什么”上高度统一认识,在“怎么干”上高度统一步调。会上,金鼎商业财务总监(主持经营工作)杨喜梅代表公司班子作2022年上半年公司经营工作报告,各部门负责人对...
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07-12/2022
为进一步推进企业法治建设,提高全体干部职工法制观念,2022年7月7日下午,云南国经资产管理有限公司(以下简称“国经资管”)邀请常年法律顾问——云南海合律师事务所高雅芬律师为公司开展《民法典之合同编》专题培训,并由风险管理部对国经资管新制定的《合同管理制度(试行)》进行宣贯培训。公司本部及所属企业干部职工共25人参加培训。高雅芬律师结合法律规定及具体案例,从合同的概述、订立、效力、履行等8个方面讲...
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